Interner eGECKO Owner / Administrator (m/w/d)

Teilzeit 50 % meint in dem konkreten Fall, dass die Stelle auch von einer Person mit Vollzeitbeschäftigung ausgeübt werden kann, die 50 % ihrer Arbeitszeit für diese Position einsetzt.

  • Künzell, remote
  • ab sofort
  • Teilzeit (50 %)
  • unbefristet

Flink, wendig, agil: Nicht umsonst haben wir von der CSS AG den Gecko zu unserem Markenzeichen gemacht. Wenn wir innovative, branchenübergreifende Business Software entwickeln, vertreiben und implementieren, gibt es für uns kein Hindernis. Mit unseren rund 300 Mitarbeitern (m/w/d) an acht Standorten, zählen wir dadurch zu einem der innovativsten Unternehmen im deutschen Mittelstand. Zu uns passt, wer ebenfalls wie ein Gecko ist.

Deine Aufgaben

  • Zentrale Ansprechperson für alle internen Themen rund um eGECKO sowie Unterstützung der Fachabteilungen bei der optimalen Nutzung unserer Software
  • Aufsetzen von Änderungsprojekten, Optimierung bestehender Prozesse sowie Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung und Vorstand zur Priorisierung von Themen und Sicherstellung eines stabilen Betriebs von eGECKO
  • Administration des Berechtigungskonzepts sowie zentrale Pflege und Verwaltung von Systembenutzern (Rollenvergaben und Berechtigungsänderungen)
  • Bewertung der Auswirkungen von System- und Konfigurationsänderungen und Abstimmung mit Ansprechpartnern aus betroffenen Bereichen
  • Kommunikation von Änderungen und Problemen sowie Vermittlung zwischen Fachanwendern und Entwicklungsteams

Dein Profil

  • Kommunikationsstärke, Lösungsorientierung und die Fähigkeit, als Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen und der Geschäftsführung zu agieren
  • Fundierte Erfahrung mit eGECKO oder ähnlichen ERP-Systemen, idealerweise in Administration oder Anwendersupport
  • Verständnis für Berechtigungskonzepte und Prozessmanagement in komplexen Systemen
  • Analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Prozessverständnis
 

Unser Angebot an Dich

  • Aus- und Weiterbildung
  • Barrierefreiheit
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Brillenzuschuss
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Jobradleasing
  • Mental Health Coaching
  • Kindergartenzuschuss
  • Mitarbeiterevents
  • Mitarbeiterrabatte
  • Parkplatz
  • Sport- und Fitnessangebote
  • Mitarbeiterprämien
  • Mobiles Arbeiten
  • Gute Verkehrsanbindung

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Ansprechperson:
Milena Hamperl
Referentin Recruiting
Tel: +49 661 9392-213